返回主站|欢迎来到广州市美合传祺企业管理有限公司!加关注0|企业会员第1年|手机浏览 会员登录|免费注册|忘记密码|管理入口
搜索
首页 > 公司新闻 > 美合传祺:企业文化中的逻辑思维
公司新闻
美合传祺:企业文化中的逻辑思维
2020-07-23IP属地 火星247
 一家公司的企业文化,是应该存在着一定的逻辑的,而不是随便硬套进去就可以使用的。

从企业文化的作用到应用,再到每一段内容中所蕴含的故事,都要具有一定的关联,这就是企业文化中的所带有的逻辑思维。

简金华:讲课的不是神仙,但是讲课的有一个先天的条件,你可以比别人先行一步。

中国美业 第二阶段

《企业教育部辅导训》

课程第三天

行为规范的两大准则:

核心价值观

文化品格

管理人的三大准则

行为公约

道德规范

礼仪规范

管理团队→团队内训→部门之间协作

企业文化落地三大阶段:

认知阶段

尝试阶段

习惯阶段

自己的自信给团队带来成功,会让自己更有成就感。

唯有感情投入,才能看到一系列的美好!

美业中每一家企业都要有自己的教育部!

美合传祺《企业教育部辅导训》,4天3夜,从三个维度:专业教育+素质教育+技能教育;

为企业打造属于自己的教育部!